lunes, 6 de agosto de 2012

Herramientas digitales

El blog Enter a parte de entregarle contenidos que lo pongan a pensar sobre el ejercicio periodístico también entregará tips y herramientas multimedia para aprender sobre cómo convertirnos en generadores de contenidos digitales, desde el periodismo o las áreas de comunicaciones de las empresas y /o sector público.

Para iniciar esta sección, partimos de la base de que quienes ingresamos al blog somos periodistas que apenas estamos conociendo la importancia del entorno digital en nuestra profesión.¡Ojo! esto no quiere decir que no conozcamos internet, que no ingresemos a páginas web o que no tengamos cuentas en redes sociales.

La primera herramienta y/o Guía es ¿Cómo escribir para la web?. Hay que tener claro que al tranformarse el modelo de comunicación, con la llegada de la era digital, también cambió la forma de redactar. No es igual escribir para el periódico impreso que para la web del periódico, lo mismo aplica para las páginas web de medios como radio y televisión o de las empresas y sector público.

Seguro usted piensa que la internet es maravillosa, que es muy práctica y nos acerca a todo pero también se pregunta       ¿Pese a todo lo bueno que internet tiene es tan importante para la vida de las personas hasta el punto de cambiar modelos de comunicación y formas de escribir, que han funcionado por miles de años?.

La respuesta es sí. Internet es una verdadera autopista de la información que llegó para cambiar la calidad de vida de las personas, transformar sociedades y generar nuevos paradigmas en todos los aspectos de la vida, y en el periodismo no fue la excepción.

La información en la Era Digital from Elkano Data on Vimeo.

Para los comunicadores y periodistas tradicionales osados, con proyección y que quieren enfrentar el miedo de conocer otras formas de hacer periodismo, les comparto un articulo que recopila 10 puntos básicos para que usted aprenda ¿Cómo escribir para la web?


 El periodista que demandan los medios y las empresas hoy


Para hacernos a una idea más amplia sobre cómo ha ido cambiando el perfil del periodista que buscan  los medios y las empresas en el siglo XXI,  el blog clasesdeperiodismo.com lo explica a través de la siguiente infografía:























Espero colegas que con el inicio de este blog esté logrando que reflexionen, se cuestionen y empiecen a pensar en la posibilidad de ampliar sus conocimientos y adentrarse o, mejor, empezar a explorar cómo aplicar tu experiencia y saberes en la era digital pero también cómo transformarlos para continuar siendo un periodista vigente en el campo laboral, que se demanda hoy.

viernes, 3 de agosto de 2012


El modelo de comunicación se transformó con la era digital

 Con la llegada del computador, luego de la Internet y ahora de los dispositivos móviles todos sabemos que la forma de comunicarnos se ha transformado. De hecho la gran mayoría, por no decir todas las personas, hemos utilizado estas nuevas formas de comunicación. Sin embargo, muchos no dimensionamos los cambios que trajo consigo la era digital en la comunicación.

La esencia de la comunicación continúa: transmitir o intercambiar información, como sentenció Harold Lasswell, pionero de las teorías de la comunicación. Lasswell definió la comunicación bajo la siguiente estructura:

Sacada del libro Communicación y Sistema de Comunicación", de Thayer Lee
Dicha estructura se define como comunicación unidireccional con un receptor pasivo.

No obstante con la llegada de lo digital la comunicación se transformó, ahora todos somos emisores y receptores, todos damos y recibimos, todos producimos información y formamos conocimiento; es decir, la comunicación pasó de ser unidireccional a multidireccional.

Esto es lo que tenemos que entender y profundizar los profesionales de la comunicación y el periodismo. Después de interiorizarlo debemos empezar a analizar y buscar de qué manera esa nueva forma de comunicarnos varía mi campo de acción, varía mi conocimiento, qué ventajas me puede traer si me especializó en el tema y también qué ventajas le puede traer al medio o la empresa en la que laboro.


Pero ¡ojo!, ese análisis no debe hacerse a largo tiempo, en este este momento estamos contra reloj porque corremos en riesgo de quedarnos, como decía el anterior artículo de este blog, obsoletos como profesionales y para el mercado laboral.

La era digital no espera, cada vez aparecen nuevos paradigmas, estamos en constante cambio. Así que comunicadores y periodistas a ponernos las pilas o cambiemos de una vez de profesión.

La Universidad Jorge tadeo Lozano, de Bogotá, tiene muy claro cómo cambió el perfil del periodista tradicional al del digital, así lo congrego en un artículo. Leámoslo, nos ayudará a tomar decisiones rápidas sobre el profesional que somos hoy y el que debemos ser.

A continuación encontrarán un video que ilustra de manera mucho más clara como ha transformado la era digital el quehacer del periodismo y  cuáles son las diferencias entre el periodismo tradicional y el digital:



miércoles, 1 de agosto de 2012


De comunicadores y periodistas tradicionales a obsoletos



Este blog se titula ENTER porque será un medio que servirá para que comunicadores y periodistas tradicionales se concienticen de la importancia de iniciar un camino en el entorno digital, de lo contrario nos volveremos obsoletos para el mundo comunicacional.


De esto me di cuenta hace muy poco. Siempre he escuchado y hasta leído sobre la comunicación y el periodismo digital pero cosas muy superficiales, no porque me interesaba especializarme en el tema.

Viacrucis para buscar empleo.
Desde que inicié mi desempeño profesional he hecho parte de noticieros regionales y equipos de comunicación organizacional tradicionales.

En diciembre de 2011 terminé mi contrato en la Secretaría de Salud, de la Alcaldía de Medellín, y de inmediato empecé a buscar empleo. Pasaron 1, 2 y hasta 3 meses y no avistaba ninguna oportunidad laboral. ¡Dios!, decía. Y empecé a preocuparme. 

Me inscribí a las bolsas de empleo de la UPB y la UDEA, y ¡oh sorpresa!, sí publican varias ofertas para comunicadores pero en gran parte piden especialización o como mínimo experiencia en contenidos digitales y comunicación digital.

Pensé, ah pues me presento. Yo soy generadora de contenidos  porque es lo que hacía en medios y en el manejo de oficinas de prensa…y lo digital? Pues me pongo a leer y luego a estudiar. Sin embargo, todo se quedó ahí porque me podía más la preocupación de conseguir empleo pues las deudas y obligaciones apremiaban.

Empezaron a llegar opciones y a participar de los procesos de selección pero por alguna razón no me quedaba con el puesto. Después de 3 procesos llegó uno más: Medellín Digital buscaba Editor de Contenidos para su portal Cultura E. Leí los requisitos y era muy importante tener experiencia en generación de contenidos. Yo tenía claro que los contenidos digitales tenían una estructura diferente, entonces pensé, es cuestión de aplicar dicha estructura; y envié la hoja de vida.

Empieza “cristo a padecer”
Pasé la primera entrevista, luego presente una prueba donde pedían escribir un texto para web sobre temas de Cultura E y elaborar un plan editorial de un mes para el portal, allí había  que especificar cómo presentaríamos cada tema; es decir, si utilizaríamos alguna herramienta multimedia.

¡Hummm! y con ese plan editorial empieza “Cristo a padecer”, como dirían las abuelas. Sin embargo investigué mucho, porque teníamos tres días para presentar la prueba, y ahí me dí cuenta que yo seguía pensando como una comunicadora y periodista tradicional, que seguía en lo mío, que como me iba bien con lo que hacía nunca pensé en ampliar mi conocimiento, que lo mío era hacer reportería y contar historias  o en el caso de la comunicación, pensar en estrategias de comunicación tradicionales, redactar un boletín de prensa y hacer free press.

ENTER en el entorno digital
Sé que de esta manera piensan muchos de mis colegas porque tiene una estabilidad laboral en un medio tradicional pero no debe ser así. Tenemos que abrir los ojos, mirar más allá de los que hacemos, no pensar que la especialización digital solo es para quien maneja la web del medio o el comunnity manager de la empresa. Necesitamos especializarnos en lo digital, de lo contrario seremos unos profesionales obsoletos y el campo laboral se cerrará del todo.

Por eso, ENTER quiere convertirse no solo en un espacio de reflexión para el gremio sino en una guía de comunicación y periodismo digital para que los profesionales empiecen a aplicar en sus diferentes sitios de trabajo y se apasionen por el tema, hasta que busquen porfundizar en el mismo y que su campo de acción se expanda.

¡Bienvenidos!